2024年黑龙江公务员考试—提出对策技巧
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申论技巧案例 提出对策技巧
在申论考试中，提出对策题不仅是对于考察题目的丰富，更是对各位同学能力的测查，看是否具备解决实际问题的能力，但是在作答过程中，很多同学都会遇到一种情况就是：我有想法，但是我没有语言。因此，今天小编为各位同学准备的就是关于提出对策的语言表述积累。
一、思想意识问题
对策表述：开展宣传教育/加大宣传力度，通过……等多种方式，普及……知识/改善……意识，形成……的社会氛围。
举例：当前社区居民节约用水意识差。
开展宣传教育，通过社区广播、业主微信群等方式，宣传节约用水的重要性，以及发放宣传手册，普及节约用水的小技巧，改善居民节约用水的意识。
二、缺人才
对策表述：加强队伍建设(引进+培养)：建立培训机制，改善专业技能(育才)；出台倾斜政策(积分落户)让人才愿意来；配套保障机制(薪酬、医疗、教育、保险)，让人才留得住；提供晋升空间和发展平台，让人才用得好。
举例：当前乡村建设中专业人才匮乏，成为推进乡村振兴的阻碍。
对策：加强人才队伍建设，引进专业人才，提供完善的福利待遇和晋升空间，让人才留得住；建立人才培养机制，发掘乡村人才，鼓励学习，改善能力，加入乡村建设中。
三、缺资金
对策表述：创新投入方式，拓宽融资渠道，引入社会资本，探索政企合作新模式
举例：当前政府对希望小学的投入不足，导致希望小学面临撤点并校。
对策：加大投入力度，政府重视希望小学建设，加大财政倾斜，投入资金与设施，同时引导社会资本投资参与希望小学建设，拓宽融资渠道。
对于提出对策题而言，不仅需要同学们做好对策的语言积累，更需要先做好对于材料的梳理。所以，最后也给大家提供一个梳理要点的思路：一是找材料中的问题和产生问题的原因；二是找全材料中能解决问题的直接对策；三是围绕还未解决的问题、原因，或者是解决不够全面的对策，结合经验、教训，进行对策的推导。以此保证材料中的要点齐全，推导的要点也是齐全的。
黑龙江公务员考试公共笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。
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