2018年黑龙江省考岗位无法达到开考比例会如何处理?
2018年黑龙江省考正在如火如荼的进行中，今年省考报名时间只有短短五日，（报名入口）黑龙江公务员考试网提醒考生尽早报名，切勿持观望状态，避免在报名时间截止前仓促报名，导致因信息填报不全、不准或资格条件不符等问题错失报考和改报机会。近几日有不少考生留言提问：“万一我报考的职位人数只有3人，怎么办？会不会取消职位？那我不是白忙活了吗？”本文就此问题做详细解答。
首先，什么是开考比例？比例是多少？
报考同一职位的报考人数与招考计划数的比例叫做“开考比例”；岗位开考比例一般为1：5，也就是说，招1个人的岗位需要5人以上进行报考才能开考。
所报职位未能达到开考比例怎么办？
如果报名期间部分岗位未达到开考比例，处理办法一般分为三种：岗位合并、岗位缩减、岗位取消;
岗位合并是指岗位要求相同的岗位进行合并考试，比如，五常与尚志的地税柜员岗位要求相同，但都无法达到开考比例，那两个职位合并招考，录取方式为考生所报岗位，也就是说报五常的考上了就上岗五常的岗，报尚志的考上了上岗尚志的岗;
岗位缩减指的是招考人数较多的岗位达不到开考比例，比如找5个人，只有20人报考，那岗位会缩减招录4人，以达到开考比例;
岗位取消是指没人报的岗位会被取消招录。
点击分享此信息：
相关文章
