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2017年中国人民大学人事处研究生院面向社会公开招聘1名工作人员(非应届毕业生)启事

发布:2017-07-06    来源:黑龙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2017年中国人民大学人事处研究生院面向社会公开招聘1名工作人员(非应届毕业生)启事已公布,应聘者请于2017年7月11日前登录“微人大”系统进行网上申报,黑龙江公务员考试网现将其发布如下:
  中国人民大学人事处研究生院面向社会公开招聘1名工作人员(非应届毕业生)启事
  因工作需要,研究生院现面向社会公开招聘工作人员(非应届毕业生)1名,具体情况如下:
  一、招聘岗位及人数
  学位管理事项及其信息系统开发维护工作人员1名
  二、岗位职责
  1、协助落实教育管理部门和学校关于学位和学科工作的规划部署和重大决策;
  2、组织开展研究生层次的学位申请审查、评议和授予工作;
  3、开发和完善学位与学科信息管理系统,参与技术领域的跟踪及应用;
  4、协助推进研究生信息管理系统开发和维护工作。
  三、任职条件
  1、有良好的政治素质和道德品质,有较强的事业心、责任心、服务意识和团队合作精神;
  2、两年以上管理信息系统开发经验,熟练掌握至少一门程序语言及其相关技术,如Java/J2EE相关技术,以及Hibernate、Struts、Spring等技术框架,熟悉Eclipse/CVS开发环境等;
  3、具有较强的组织协调与沟通能力、文字功底和表达能力;
  4、已取得计算机应用技术相关专业博士学位,第一学历为全日制本科;
  5、原则上不超过30周岁;
  6、中共党员,具有北京市户口,身心健康;
  7、非本校教职工配偶、子女及其他直系血亲、直系姻亲。
  四、招聘程序
  1、应聘者请于2017年7月11日前登录“微人大”系统进行网上申报,登录网址为:http://v.ruc.edu.cn/servcenter/#/form/draw/7547,在页面中如实填报信息,按要求上传有关材料。
  2、组织初选、综合能力测试及综合考察。
  3、按学校程序办理调入手续。
  提示:为确保申报顺利、成功,请应聘者务必在申报前详细阅读“校外调入应聘者操作指南”(附件一),申报中注意提示内容并按要求上传《应聘登记表》(附件二)、学历学位证书扫描件及其他相关证明材料。)
  附件一:校外调入应聘者操作指南
  附件二:中国人民大学应聘登记表(非教师岗位)
  联系人:岑老师、王老师联系电话:62511219(来电时请说明是在高校人才网看到的信息。)
  2017年7月4日
 

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